Über drei Jahrzehnte Erfahrung in der Steuerberatung prägen die Arbeitsweise von Steuerberater Rigo Gooßen – eine Zeitspanne, in der sich die Branche grundlegend verändert hat und die ihm ein umfassendes Verständnis für steuerliche und unternehmerische Zusammenhänge verschafft hat.
Seit 1989 in der Kanzlei tätig, seit 1993 als Inhaber und heute als Partner und Geschäftsführer – die berufliche Entwicklung spiegelt Kontinuität und Wandel gleichermaßen wider. Rigo Gooßen aus Stade verfügt über ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen mittelständischer Unternehmen und hat die Kanzlei zu einer der größten Steuerberatungsgesellschaften der Region entwickelt. Seine Expertise reicht von klassischer Steuerberatung über Unternehmensnachfolgen bis zu internationalen Geschäftsbeziehungen, wobei er komplexe Sachverhalte verständlich aufbereitet und pragmatische Lösungen entwickelt.
Die lange Berufserfahrung von Steuerberater Rigo Gooßen ist nicht nur eine beeindruckende Zahl, sondern spiegelt sich konkret in der Qualität der Beratung wider. Wer über 35 Jahre in der Steuerberatung tätig ist, hat unzählige Steuerreformen miterlebt, verschiedenste wirtschaftliche Zyklen begleitet und ein feines Gespür für steuerliche Gestaltungsmöglichkeiten entwickelt. Diese Erfahrung kommt heute rund 70 Mitarbeitern und einem vielfältigen Mandantenkreis zugute. Als Geschäftsführer sowohl der Partnergesellschaft als auch der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft trägt er Verantwortung für die strategische Ausrichtung und die Qualität der Dienstleistungen. Die Verbindung von langjähriger Praxis, betriebswirtschaftlichem Denken und menschlicher Führung macht die Kanzlei Gooßen, Heuermann & Partner zu einer der gefragtesten Adressen für Steuerberatung in der Region Stade.
Der Weg in die Steuerberatung
1989 war ein bewegtes Jahr für Deutschland und markierte gleichzeitig den Beginn einer bemerkenswerten beruflichen Laufbahn. Der Eintritt in die Kanzlei fiel in eine Zeit des Umbruchs. Die bevorstehende Wiedervereinigung, die zunehmende europäische Integration und erste Digitalisierungsschritte veränderten die Anforderungen an Steuerberater grundlegend.
Schon in diesen frühen Jahren zeigte sich eine Eigenschaft, die bis heute die Arbeit prägt: die Fähigkeit, komplexe Veränderungen zu antizipieren und rechtzeitig die richtigen Weichen zu stellen. Die intensive Einarbeitung, das Lernen von erfahrenen Kollegen und die schrittweise Übernahme eigener Mandate legten das Fundament für die spätere Kanzleiübernahme.
Von der Übernahme zur Expansion
Nur vier Jahre nach dem Eintritt, 1993, erfolgte die Übernahme der Kanzlei. Für einen noch jungen Steuerberater war dies ein großer Schritt, der Mut und unternehmerisches Denken erforderte. Statt bestehende Strukturen radikal zu verändern, setzte Rigo Gooßen auf organisches Wachstum und behutsame Weiterentwicklung.
Diese Strategie erwies sich als richtig. Mandanten schätzten die Kontinuität in der Betreuung, während gleichzeitig neue Impulse gesetzt wurden. Die Kanzlei wuchs nicht durch aggressive Akquisition, sondern durch Weiterempfehlung zufriedener Mandanten und die Gewinnung qualifizierter Mitarbeiter.
Erfahrung als Wettbewerbsvorteil
Was bedeutet es konkret, über 35 Jahre Erfahrung in der Steuerberatung zu haben? Es bedeutet, zahlreiche Steuerreformen miterlebt und ihre Auswirkungen auf verschiedenste Unternehmensformen begleitet zu haben. Von der Einführung der Mehrwertsteuer in den neuen Bundesländern über diverse Unternehmenssteuerreformen bis zur Digitalisierung der Finanzverwaltung – Steuerberater Gooßen kennt die historische Entwicklung und kann aktuelle Veränderungen besser einordnen.
Diese Perspektive hilft bei der strategischen Beratung. Während kurzfristige steuerliche Optimierungen verlockend erscheinen mögen, bewahrt die lange Erfahrung vor voreiligen Entscheidungen. Der Blick fürs Ganze, die Abwägung verschiedener Szenarien und die realistische Einschätzung von Risiken zeichnen die Beratung aus.
Typische Situationen, in denen langjährige Erfahrung entscheidend ist:
- Unternehmensnachfolgen mit komplexen familiären Konstellationen
- Umstrukturierungen mit steuerlichen und gesellschaftsrechtlichen Implikationen
- Krisensituationen, die schnelle und fundierte Entscheidungen erfordern
- Internationale Expansion mit steuerlichen Herausforderungen in mehreren Ländern
Mandantenbeziehungen über Jahrzehnte
Einige Mandanten werden seit den Anfangsjahren betreut. Diese langjährigen Beziehungen basieren auf gegenseitigem Vertrauen und dem tiefen Verständnis für die Entwicklung des jeweiligen Unternehmens. Rigo Gooßen aus Stade kennt nicht nur die aktuellen Zahlen, sondern die Geschichte dahinter – vergangene Investitionsentscheidungen, überwundene Krisen und erreichte Meilensteine.
Dieses Wissen ermöglicht eine Beratung, die weit über das rein Steuerliche hinausgeht. Die Empfehlung zu einer bestimmten Rechtsformänderung berücksichtigt die Unternehmensphilosophie. Die Bewertung einer Investition bezieht frühere Erfahrungen ein. Die Planung der Nachfolge kennt die familiären Verhältnisse und Wünsche.
Doppelrolle als Partner und Geschäftsführer
Die Struktur der Kanzlei ist das Ergebnis strategischer Überlegungen und organischer Entwicklung. Als Partner der Gooßen, Heuermann & Partner mbB teilt sich Steuerberater Rigo Gooßen die Verantwortung mit drei weiteren Partnern. Diese Konstruktion verbindet die Vorteile unternehmerischer Eigenverantwortung mit der Absicherung durch ein starkes Team.
Gleichzeitig fungiert er als Geschäftsführer der Gooßen & Heuermann GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft. Diese Doppelrolle erfordert nicht nur fachliche Expertise in Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung, sondern auch unternehmerisches Denken und Führungsqualitäten. Die strategische Ausrichtung beider Gesellschaften, die Personalplanung und die Qualitätssicherung gehören zu den zentralen Aufgaben.
Führungsphilosophie und Unternehmenskultur
Über 35 Jahre in der Branche prägen auch die Vorstellung davon, wie eine Kanzlei geführt werden sollte. Steuerberater Gooßen setzt auf flache Hierarchien und eigenverantwortliches Arbeiten. Diese Führungsphilosophie ist nicht dem Zeitgeist geschuldet, sondern der Überzeugung, dass Mitarbeiter ihr Potenzial am besten entfalten, wenn sie Vertrauen und Freiraum erhalten.
Die familiäre Atmosphäre trotz der Größe von rund 70 Mitarbeitern ist kein Zufall. Sie entsteht durch tägliche gelebte Werte: offene Kommunikation, gegenseitige Unterstützung und die Bereitschaft, Wissen zu teilen.
Wandel und Beständigkeit unter Rigo Gooßen aus Stade
Die Steuerberatung hat sich in den vergangenen 35 Jahren dramatisch verändert. Elektronische Steuererklärungen, digitale Belegverwaltung und künstliche Intelligenz prägen heute den Arbeitsalltag. Die Herausforderung besteht darin, technologische Möglichkeiten zu nutzen, ohne die persönliche Beratungsqualität zu verlieren.
Rigo Gooßen aus Stade treibt die Digitalisierung der Kanzlei voran, ohne dabei die menschliche Komponente aus den Augen zu verlieren. Moderne Software erleichtert Routineaufgaben und schafft Zeit für das Wesentliche: die persönliche Beratung. Videokonferenzen ermöglichen flexible Meetings, ersetzen aber nicht das persönliche Gespräch, wenn es um wichtige Entscheidungen geht.
Diese Balance zwischen Wandel und Beständigkeit zeigt sich in vielen Bereichen:
- Digitale Prozesse bei gleichzeitigem persönlichen Kontakt
- Moderne Arbeitsmodelle wie Homeoffice bei stabiler Teamkultur
- Innovative Beratungsansätze auf Basis bewährter Grundsätze
- Offenheit für neue Technologien bei kritischer Prüfung ihres Nutzens
Weiterbildung als Selbstverständlichkeit
Trotz der langen Berufserfahrung ist Weiterbildung ein fester Bestandteil des Arbeitsalltags. Das Steuerrecht ändert sich kontinuierlich, neue Urteile präzisieren bestehende Regelungen, und gesetzliche Änderungen erfordern die Anpassung von Beratungsansätzen. Wer in der Steuerberatung tätig ist, muss lebenslang lernen.
Diese Einstellung prägt auch den Umgang mit Mitarbeitern. Weiterbildungen werden nicht nur ermöglicht, sondern aktiv gefördert. Die Kanzlei unterstützt Mitarbeiter auf ihrem Weg zum Bilanzbuchhalter, Steuerfachwirt oder Steuerberater.
Netzwerk und internationale Perspektive
Die Mitgliedschaft der Kanzlei im INAA-Netzwerk öffnet Türen zu internationalen Kooperationen. Dieses weltweite Netzwerk unabhängiger Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungsgesellschaften ermöglicht es, Mandanten auch bei grenzüberschreitenden Aktivitäten kompetent zu beraten. Als Geschäftsführer ist Steuerberater Rigo Gooßen zentraler Ansprechpartner für diese internationalen Beziehungen.
Besonders bei der Betreuung von Schifffahrtsunternehmen und international tätigen Mittelständlern erweist sich dieses Netzwerk als wertvoll. Statt bei Fragen zum ausländischen Steuerrecht auf Vermutungen angewiesen zu sein, kann direkt auf die Expertise lokaler Partner zurückgegriffen werden.
Ausblick auf die kommenden Jahre
Nach über 35 Jahren in der Steuerberatung stellt sich die Frage nach der Zukunft. Die Antwort liegt in der partnerschaftlichen Struktur der Kanzlei. Mit Jan Albers und Sven Littek stehen zwei jüngere Partner bereit, die bereits heute Verantwortung tragen und die Kanzlei weiterentwickeln. Der Generationenübergang erfolgt fließend, ohne abrupte Veränderungen.
Diese Kontinuität ist ein Geschenk an Mandanten und Mitarbeiter. Bewährtes bleibt erhalten, Neues wird behutsam integriert. Die Erfahrung von Rigo Gooßen aus Stade bleibt der Kanzlei noch lange erhalten, während gleichzeitig frische Perspektiven einfließen. Diese Mischung aus Beständigkeit und Erneuerung ist das Erfolgsrezept für die Zukunft.
